Je vais vous parler à travers cet article et les articles qui vont suivre de mon expérience en tant que stagiaire Développeur Fullstack chez Dotwiz. Mais avant cela une présentation de l’entreprise est nécessaire. Si vous avez déjà lu mes articles vous verrez que ce n’est pas ma première expérience professionnelle chez eux. Sans plus tarder parlons un peu plus de Dotwiz !

Dotwiz

Présentation

Dotwiz est une SAS créée en 2016 par 3 ingénieurs informatiques aux compétences complémentaires. Elle est domiciliée sur Paris, rue de Penthièvre dans le 8ème. Dotwiz se rapproche plus de l’agence digitale de part ses axes et spécialités.

dotwiz-equipe

Fondation

Fondée comme dit plus haut en 2016, elle a vu le jour suite à un concours de l’état auquel les dirigeants ont participé dans le but de proposer une idée de projet ou concept où l’objectif était d’apprendre la langue française.
La concertation les a fait connaître du ministre de l’éducation à ce moment là et les a conforté dans l’idée qu’ils tenaient quelque chose de viable et attendu. C’est comme ça qu’est née officiellement Dotwiz.

Secteurs d’activité

  • Formations numériques et artistiques
  • Développement de site internet sur mesure
  • Développement d’applications mobiles
  • Développement logiciel
  • Référencement
  • UI/UX
  • Conseil stratégique
  • Design

Stacks et technos utilisées

Les technologies utilisées sont assez larges mais Dotwiz essaye d’avoir un fil directeur, en voici les principales:

dotwiz-stacks-technos

L’équipe et sa mission

L’équipe est composée de ses fondateurs associés: Juliana BOD (Présidente), Gauthier De Backer et Urbain Nzouda. Tous les trois agissent sur les développements tout comme la gestion du portefeuille client. Gauthier est le référent technique et toutes notions de faisabilité passent par lui. Juliana est plus proche de la directrice de projet technico fonctionnel. Quant à Urbain, lui il s’occupe d’architecturer le back de chaque projet (appli, site, logiciel,…).

Jean Christophe Ackondjo-Vockas est l’un des salariés dernièrement recruté en 2017 et se charge de la conception graphique sur mesure selon chaque client (jeux vidéo, vidéo de prestation, logotype, maquettes, fonts,…)

Pourquoi j’ai rejoint Dotwiz ?

Pour ma part

Après avoir déjà effectué mon stage chez eux un an auparavant et avoir parlé avec Juliana et Gauthier de leurs projets par la suite (je suis resté en contact avec eux après mon stage), j’ai décidé de les rejoindre une seconde fois car les projets qu’ils m’ont présenté me semblaient très intéressants et m’ont permis de monter en compétences. Il s’agissait là pour moi de vraiment faire du fullstack. Mon stage a duré 3 mois, soit un mois de plus que l’année précedente.

Pour ma part mes missions étaient les suivantes:

  • Développement WordPress
  • Mise en place d’API en PHP
  • Développement sur des frameworks JavaScript (React.js et ReactNative pour le mobile, Ionic/Angular)
  • Participation aux événements auxquels participe Dotwiz (Hackathons, Idéathons, Réunions client)

Pour Dotwiz

Juliana Bod (Présidente de Dotwiz) :

Pourquoi avons nous désiré intégrer Abdessalam cette année sur une plus longue période que 2017 ?

Tout simplement nous avions déjà eu une expérience de 2 mois avec lui et ses compétences, sa motivation et son investissement nous avaient très rapidement interrogé.

Le juste retour des choses était de lui proposer de travailler avec lui cette année sur une plus longue période et tester ses compétences nouvellement acquises sur plus de sujets. L’idée était de l’intégrer progressivement à la société et aux futurs gros projets en cours.

Il a été le bras droit de Gauthier De Backer et une arme de qualité sur les différents hackathons de développement auxquels nous avons participé.

Nous sommes déjà sur une analyse de faisabilité de proposer une alternance en 2019 à Abdessalam

Affaire à suivre en collaboration avec lui évidemment…

J’ai décidé de vous parler dans les prochains articles des technos que j’ai pu abordé.

Avant de partir…
Merci pour votre lecture ! 😊